特別養護老人ホームの介護職

パート

お仕事は、特別養護老人ホームでのご入居者さまの介助業務です。

◎━－━◎　データで見るつどうホール　◎━－━◎
有給取得率　84.1%
平均残業時間　2時間/月
従業員　94名（正規職員59名、パート職員35名）
年齢層　（20代～30代･･･25%、40代～50代･･･45%、60代以上･･･30%）
直近3年間の平均離職率　7%
平均在職年数（パート職員含む）8年4ヶ月

雇い入れ後の仕事内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。

時給1234円～1694円
※基本時給1234円～1294円
※経験・能力により異なる早朝(7:00～8:00)は時給＋200円、夜間（18:00以降）は時給＋100円土日祝はさらに時給＋200円

※試用期間なし

大阪府藤井寺市小山3-151-1 （ Google Map ）

近鉄南大阪線「藤井寺」駅から徒歩21分

7:00～20:00の間で1日2時間以上から応相談
※休憩時間は勤務時間数による
※週2日勤務～応相談

介護職員初任者研修以上
（旧ホームヘルパー2級以上）

シフト制　※お休み希望は応相談
有給休暇（法定通り）
公休：月8～10日

昇給あり
社会保険完備
（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）
（勤務時間数に応じて加入）
通勤手当（月額上限2万円）
マイカー通勤可能
ユニフォーム貸与
企業内保育所（堺市堺区※提携保育園は羽曳野市、藤井寺市にございます。定員等の問題で、100％入園が出来る訳ではございません）

◆「みささぎ会」の取り組み

当法人では、スマホやタブレット端末を活用した「ICT化」を推進しています。
スマホやタブレットによるICT化で、ペーパーレス化の促進、記録・情報共有を効率化したことで、
利用者の方々とのコミュニケーションの時間も増え、介護サービスの質向上や
職員の負担軽減を実現。

介護補助員の積極的な採用で、余裕のある人員配置を実現しています。
また、移乗用リフトや自動おしぼり機などの間接介護を効率化する機器の導入などで、
介護スタッフの身体的負担を軽減を推進中。

高品質のサービス、働きやすい職場環境整備への取組みが高く評価されて、
大阪府からは「おおさか介護かがやき表彰」、堺市から「働きやすく魅力あふれる事業所等表彰」
行政から数多くの栄誉ある賞をいただいています。

◆自慢の福利厚生

・永年勤続表彰制度
　（職員の勤続年数に応じて、記念品や国内・海外旅行、豪華なプレゼントで表彰）
・サークル活動
　（活動の費用を法人がサポート。気の合う仲間と新たなサークルを作ることもできます）
・コーヒーブレイク（各施設に職員専用の無料コーヒーサーバーを設置）
・スポットライト制度（チームや個人の目標に対しての定期的なアドバイスなど）
・資格取得応援制度・管理職研修・海外研修・教育制度
・新人合宿研修・社員旅行など

◆応募・選考の流れ

■応募
まずは「応募する」ボタンをご利用下さい
※応募後、2営業日以内に折り返しご連絡致します。
お電話での応募もお待ちしております。
↓
■面接（基本1回、30～60分程度）
※面接の際に、職場見学も可能です。
↓
■内定・採用
※面接後、5日以内に採否の通知をお送りします。
※在職中などの方は、面接日や
入職日のご都合についてご相談に応じます。

大阪府藤井寺市藤井寺4-11-7

072-952-0008

採用担当